新建铁路项目部安全生产管理制度下载简介：
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新建铁路项目部安全生产管理制度新建铁路项目部安全生产管理制度是保障工程建设全过程安全受控的核心制度体系。本制度以《安全生产法》《铁路安全管理条例》及国铁集团、建设单位相关规章为依据，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，严格落实全员安全生产责任制。制度明确项目经理为第一责任人，建立安质部牵头、各工区、班组分级负责的安全管理网络；实行施工前安全风险辨识与分级管控、危大工程专项施工方案专家论证、关键工序领导带班和旁站监督等刚性要求；强化高处作业、深基坑、隧道施工、架梁、营业线施工等高风险环节的动态监控与隐患闭环管理。同时，制度规范安全教育培训（含入场三级教育、特种作业持证上岗）、应急演练（每季度不少于1次）、安全技术交底、防护用品配备及使用、特种设备检测维保等日常管理行为，并将安全绩效纳入考核奖惩体系。通过信息化手段（如智慧工地平台）实现视频监控、人员定位、环境监测数据实时预警，提升本质安全水平。本制度旨在构建责任清晰、流程规范、执行有力、持续改进的安全生产长效机制，全力防范和坚决遏制各类生产安全事故发生，确保新建铁路工程优质、安全、高效推进。（约400字）
⑴ 贯彻执行国家、总工会、公司工会有关安全生产、劳动保护、职业卫生的方针、政策、法律、法规及规定，充分发挥民主管理和民主监督在安全生产中的作用。
⑵ 对于违章指挥小商品城外装施工组织设计，强令工人冒险作业，违反安全生产法律、法规的行为，有权提出解决的建议，检举和控告。开展安全生产的宣传，进行舆论监督。
⑶ 协助行政搞好班组建设，参加有关安全规章制度和劳动保护条例的制定，支持工人保障安全的合理要求。
⑷ 监督、协助行政部门认真执行三级安全教育制度，按照“四不放过”的原则参加生产安全事故的调查处理，做好伤亡事故的善后工作。
⑹ 广泛深入地开展遵章守纪、反违章指挥、反违章作业、落实组织、落实责任和创建无违章、无事故、无隐患的班组活动，并定期检查评比。
⑺ 关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动生产中的安全与健康，做好女职工劳动保护工作，落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。
⑻ 广泛开展“一法三卡”“三无班组”“安全哨兵”活动，对群众安全监督员进行考核。
⑼ 对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任。
⑵ 参加生产会议，对安全工作的“五同时”进行监督检查，并对施工现场有关操作、设施、机具等存在的不安全因素，提出改善意见。
⑶ 经常深入现场，检查各协作队、班组安全操作情况，督促职工认真执行安全操作规程，对违章作业者要严格制止并予以处理。
⑷ 根据上级规定，负责确定本工区个人防护、防寒用品及保健食品、清凉饮料的发放标准并对使用情况进行监督检查。
⑸ 参加对安全定期月检查，对发现问题督促改进，参与抢险、抢救工作计划的制订与实施。
⑹ 参加伤亡事故、职业病和职业中毒的调理处理，负责有关统计报告工作。
⑺ 监督检查集团公司制定的“十九项卡死制度”的落实情况；有权提出奖惩意见。
⑼ 对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任，对不符合“施组”、设计、方案、交底、操作的违规组织、违章指挥、违章作业行为督促专业管理进行纠正、处理或处罚。
七、物资部部长安全职责
⑴ 根据规定及时领发、保管、修补、清洗各种防护、防寒用品。
⑵ 检查落实各类材料库的安全情况，并负责材料保管，装卸运输等安全工作；做好防火防盗工作，严禁在火工品库房区使用明火。
⑶ 在提运或接各种爆破材料和有毒危险材料时，负责索取有关性能说明书，具体布置有关安全技术措施和上级有关规定、指示对新品种材料应联系有关部门进行检验，并研究确定使用范围后，方可运往工地使用。
⑷ 负责督促检查对爆破物品、油库、库房、料场的管理安全规定和守卫制度；严格执行好火工品的领用、退库、核对工作。
⑸ 供应工地的上级调拨与自购料，都必须进行质量把关，具备出厂合格证和试验报告单，不得任意采购，以免造成事故和损失。
⑹ 负责做好材料库的安全消防工作，定期进行安全隐患大检查，发现问题及时处理，并报告安全管理小组人员。
八、办公室主任安全职责
⑴ 根据公司和工区的意见，对不适合从事高温、高空作业以及其他有害健康作业的员工，适当调换其工作。
⑵ 根据安全管理小组提供的安全生产奖惩文件，负责办理有关安全方面的奖惩事宜。
⑶ 与安保部一起组织安排对员工的日常安全技术教育工作；对新进场或调转及更改工种的员工，进行安全教育并考核合格后，才准予上岗。
⑷ 负责治安保卫、医疗卫生工作。根据文件或制度要求，向工区主任提出组织本单位职工进行每年一次的体检工作。
⑸ 负责编制项目人员管理动态管理台帐。负责安全生产相关文件资料的及时收取、传递、归档，并协助办理有关证件。
⑹ 办公室负责办公、生活区的房屋稳定、防洪、用电、消防、卫生等安全环境管理。
⑺ 加强小车的安全管理，避免交通事故的发生，确保他人乘车安全和司机的自身安全。
⑻参加事故调查处理，具体办理事故责任者的处分手续和伤亡者的善后工作。
⑽ 参加安全质量工作会议，参与有关工作的贯彻执行。
⑾对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任，对培训和办公、生活方面不符合制度措施、规程的违章行为进行纠正、处理或处罚。
九、工程部部长安全职责
⑴ 负责施工技术管理，贯彻执行上级有关施工技术和安全生产的指示，解决现场施工安全生产存在的问题，随时提出改正意见。
⑵ 编制施工组织设计必须符合安全技术规程、安全操作规程、环境保护的要求。
⑶ 负责编制年、季、月度施工计划和安全技术措施，隧道的不良地质处理、变换工序、变换施工方法和有关安全操作细则。
⑷ 参加安全生产会议和每周每月进行的安全大检查，发现施工安全问题要督促解决，消除隐患。
⑸ 测量人员野外作业时，必须严格执行“安全第一”的方针，切实做好劳动保护和自身安全保卫工作，以防有害动物、植物伤人，摔坏仪器。
⑹ 在采用新工艺、新技术、新材料之前。制定相应的安全措施，协助经理做好对作业人员的安全教育和培训，使其了解、掌握安全技术特性，确保安全生产。
⑺ 每道工序开工之前，及时向作业队作好书面的安全技术交底，并督促落实，以保证作业人员的人身安全。
⑻ 严格执行施工技术管理办法，根据设计文件提供的地质和水文情况，制定防止隧道坍塌、突泥突水等不良（灾害）地质的施工技术安全措施，防止事故的发生。
⑼ 参加因工伤亡及重大未遂事故的调查分析，提出防止事故的措施，并督促落实。
⑽ 接受、传达、上级有关劳动保护、安全生产的调度通知、批示、了解安全动态，及时向经理和上级报告完成生产任务情况，同时报告安全情况，参加生产会议，落实有关安全生产问题。
⑾ 对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任。
十、安保部部长安全职责
⑴ 认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，负责安全管理、监督工作，并对现场安全员进行业务指导。
⑵ 协助工区主任组织项目定期或不定期及专项安全检查工作，发现问题及时向上级报告并督促整改。分析本系统安全生产形势和特点，提出改进措施并督促执行。
⑶ 组织相应部门向作业人员及时、如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施，并检查措施的执行和落实。
⑸ 负责安全警示标志和消防设施的策划，督促相关部门及时在危险源点设置安全警示标志、配备消防设施。
⑹ 负责各类事故的上报工作，参加因工伤亡及重大未遂事故的调查处理，从安全管理方面分析原因，配合有关部门修订补充安全管理制度和安全操作细则，并检查执行情况。
⑺ 组织“安全生产月”等活动；落实“安全文明工地”创建工作，负责组织申报、总结活动经验，配合现场验收。
⑻ 配合生产副经理对工区管段内的文明施工进行检查，并督促相关部门进行整改。
⑼对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任。
十一、设备部部长安全职责
⑴ 贯彻执行上级机械设备安全技术操作规程，根据业主和施工要求，制定机电设备的安全操作细则，发至操作人员手中。
⑵ 经常检查机电设备的安全防护、保险设施的使用安全情况，发现问题及时处理，确保操作人员的安全。
⑶ 加强对机电设备操作人员的安全操作技术教育，在使用新设备之前，制定安全技术措施，并对操作人员进行培训、考核，以免造成事故和损失。
⑷ 负责建立机械设备台帐，健全机械设备维修、检修和使用制度，督促操作人员执行。
⑸ 参加机械设备安全事故的调查分析，提出预防措施，并督促落实。
⑹ 对现场明显的违规、违章行为，有指出和制止的责任。
十二、合同部部长安全职责
⑴贯彻执行《合同法》、《安全生产法》及其它有关法律、法规和上级规定，在签订施工合同时，负责审查安全技术措施。
⑵对已签订了施工合同，在施工过程中要进行安全性监督，对达不到安全生产要求的施工单位，要提出安全奖惩办法，并督促落实，确保安全。
⑶认真审核分包队伍“三证一合同”，资质年审情况。协助其他职能部门做好安全管理工作。
十三、财务部部长安全职责
⑴ 贯彻执行安全生产法律、法规和上级有关规定，提取或支付劳动保护措施的经费，负责落实安全生产所需经费。
⑵ 保证安全生产设施和设备的购置、事故隐患冶理、安全教育等费用的资金到位。
⑶ 审核各类事故费用的支出，保证劳动保护用品，保健食品和防暑降温费用的开支。
⑷ 负责提供合理开支劳动保护费用的建议道路园林景观工程施工组织设计_secret，监督劳动保护经费的正确使用，审查劳动保护用品的请领和发放。
⑸ 做好本部门、本系统的安全防范工作，落实防盗、防窃措施。
⑹ 在处理工伤事故中，严格掌握费用开支政策。
⑺ 对安全奖金发放和罚款收入进行监督季华人行天桥施工方案，专款专用。
⑵ 根据现场施工特点，向班组（含外施工队）进行书面的安全技术交底。
⑶ 检查现场的施工安全及防护设施情况，发现不安全因素和事故隐患，及时报告安全总监和安保部部长及时处理事故隐患；