建筑安全生产管理制度下载简介:
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建筑安全生产管理制度建筑安全生产管理制度是为了保障建筑施工过程中的人员安全、财产安全以及环境保护而制定的一系列管理规定和措施。该制度旨在通过规范施工现场的行为,预防安全事故的发生,确保工程项目顺利进行。
首先,建筑安全生产管理制度明确了各方责任。建设单位、施工单位、监理单位等均需按照法律法规履行各自的安全职责。施工单位作为直接责任主体,必须建立健全内部安全管理机制,配备专职安全管理人员,定期开展安全教育与培训,提高员工的安全意识和技能。
其次,制度强调了事前预防的重要性。要求在项目开工前编制详细的安全技术方案,并对高风险作业如深基坑支护、脚手架搭建等实施专项审批流程。同时,应对施工现场进行全面排查,及时消除隐患,确保机械设备处于良好状态。
此外,还应建立应急救援预案,针对可能发生的突发情况做好充分准备。一旦发生事故,能够迅速启动响应机制,最大限度减少损失。最后,通过定期检查考核及奖惩措施落实,促进制度有效执行,实现持续改进。总之,完善的建筑安全生产管理制度是保障行业健康发展的重要基石。
组织、配合有关部门对职工进行体格检查建设工程文明施工与安全防护图 集98页,对特殊工种要定期作体格检查。发现不适应某种工作的人员应向不关部门提出建议,及时作出妥善处理。
经常对本单位职工进行安全生产教育,对正在使用的机电设备和炊事机具要指定专人负责,并定期检查维修,保证安全防护设施齐全、灵敏、有效。
正确使用防暑降温费用,保证暑期清凉饮料按标准供应。
各级保卫部门要协同有关部门以广大职工进行安全防火教育,开展群众性安全生产活动。
主支配合有关部门开展安全大检查,狠抓事故苗头,消除事故隐患,确保安全。
重点抓防火、防爆、防毒工作。
对已发生的重大事故由有关部门处理,对性质不明的事故要参与调查,对破坏和有破坏嫌疑的事故负责追查处理。
(十二)办公室外部门职责
及时传达、组织学习党和国家的安全生产方针、政策文件和规定。
抓好公务车辆的效能安全和驾驶员的日常安全教育。
协助安排好安全会议活动等各项工作。
大力宣传党和国家的安全生产方针、政策、法令,教育职工树立安全第一的思想。
配合安全活动和各种安全生产竞赛,做好宣传鼓动工作。
及时总结报导安全生产的先进事迹和好人好事。
贯彻执行有关安全生产、劳动保护折政策、法令制度及规程等。
汇总和审查安全技术措施计划,并且督促有关部门切实按期执行。
组织和协助有关部门制订或修订安全生产制度和操作规程。对这些制度、规程的贯彻执行监督检查。
参加审查公司指定的特大工程的施工组织设计(施工方案)和编制安全技术措施计划,并对贯彻检查。
参加伤亡事故的调查和处理,进行伤亡事故的、分析和报告,协助有关部门提出预防事故的措施,并督促按期实行。
督促有关部门按规定及时分发和合理使用个人防护用品、保健食品和清凉饮料。
组织有关部门研究执行防止职业中毒和职业病的措施。
督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。
公司各级人员安全责任制
(一)公司经理、分公司经理的安全职责
对本单位的安全生产工作负主要责任,所安全生产列入议事日程。每月召开一镒安全秤会议,讨论安全秤动态,分析事故教训,解决安全生产上的问题。
督促有关部门建立和健全全公司的安全生产规章制度,随时检查,不断充实提高。
按照安全生产责任制的要求,对下属单位安全生产工作进行奖惩。
(二)公司副经理、分公司副经理的安全职责
认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令、规定、标准及上级的指示、决议。
从组织、管理、指挥生产方面负安全责任。认真贯彻“管秤必须管安全“的原则,在每次计划、布置、检查、总结、评比生产时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比工作。
组织编制和审查施工组织设计、施工方案时,要贯彻|“安全第“的思想,技术措施要针对性强、实用效果好,并负责对各项安全技术措施督促实施落实。
每月主持召开一次安全生产动态分析会,解决安全生产上的重大难题,布置下月安全生产工作责成有关部门人员分头检查执行情况。
认真主持制订年度安全技术措施计划。有计划地改善劳动条件,并及时检查实施情况。
经常对所属职能人员进行安全责任教育,检查其执行情况。
深入基层,现场检查施工进展情况的同时,必须检查安全生产情况,及时纠正违章行为。
施工现场发生工伤死亡事故等,要立即亲临现场组织有关人员按照“三不放过”的原则处理。
每半年总结和交流一次安全生产经验,表彰奖励安全施工有成绩的先进单位和先进个人。
(三)公司总工程师的安全责任
认真贯彻招待国家安全生产方针、政策和安全技术标准、规范。结合单位技术状况,制定贯彻实施的具体措施,并检查落实执行情况。
对施工生产中的一切安全技术工作全面负责,及时研究处理重大安全技术难题。
组织编制审查施工组织设计、施工方案时要从工程设计的图纸审核,施工方法的确定施工机械设备、垂直运输设备的选用,以及确定架设实施方案等每个环节,都要渗透安全技术措施。
经常对职工进行安全技术知识培训、考核工作合格者及时发证,不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。
对企业存在的重大事故隐患和严惩职业危害总是应列为重大科研项目,不断地改善劳动条件。
组织制订安全技术操作规程和特殊施工工艺的技术措施,并督促实施。
单位新建、改建、扩建工程的审查或提出设计方案进,必须同时提出安全技术技术,工业卫生设施方案,同时要检查实施情况。
参加重大伤亡事故的调查,从技术上分析事故原因,提出技术鉴定意见和改进措施。
(四)公司工会主席、副主席的安全责任
真贯彻招待国家安全生产方针、政策、法令、规定、标准。每个月讲座一次职工安全生产思想动态研究监督检查的措施。
动用各种宣传工具积极开展群众性的劳动保护宣传教育,增强职工预防事故能力,自觉进行安全生产。
通过劳动保护组织、职工工代表工会,协助和促进行政玷确使用劳动保护措施经费,监督行政按国家标准规定发给职工必须的劳动用品,防署饮料等。
广泛组织发动工人开展“一遵两反”活动,及时奖励劳动保护先进人物。
认真参加安全大检查活动并组织群众性的安全大检查,促进企业的安全生产和文明生产。配合行政做好女职工特别保护、保护女职工的健康。
(五)项目经理的安全责任
认真贯彻执行国家颁发的安全生产法令,法规和市安检站制定的安全生产有关规章制度,结合工地实际情况制定贯彻落实措施,并认真贯彻执行。
把安全生产列入议事日程,每周要召开一次安全生产会议,讨论研究安全生产动态;解决安全生产存在的问题和召开职工大会对职工进行安全教育,并做好记录以备检查。
对新进场工人进行安全技术和安全纪律教育;签订安全责任合同,督促工人对单位工程,分部分项工程,进行有针对性的安全技术书面交底。
贯彻“安全第一,预防为主”的方针,不违章指挥、不违章作业。对上级和安检部门签发的事故隐患问题、整改通知书和工地检查发现的不安全隐患问题都必须按“三定”即:定人员、定时间、定措施及时整改和落实检查整改情况。
单位工程必须编制施工组织设计或施工方案,制定有针对性的安全技术措施和施工现场平面布置图、临时用电架设方案和布置图,报上级主管工程师审批、签字后才能安排生产。
特种作业工种工人,必须持证上岗,不得安排非特种作业人员从事电工、焊工、起重工、搭架及操作小机动翻斗车等工作,对有心脏病、高血压、癫痫病的人员,不得安排高空作业,对变革工种的工人,要进行安全教育考核合格后才能安排上岗。
严格执行市建委颁发的施工现场十五项防护标准和建设部门颁发的《施工现场安全检查评分标准》、《施工现场临时用电安全技术规范》,搞好各项安全防护,为职工创建良好的安全生产环境。
(六)施工员的安全责任
按照市建委颁发的施工现场十五项防护标准和建设部门颁发的《施工现场安全检查评分标准》,搞好所管辖范围内的安全防护。
认真执行国家安全法规、法令、安全技术规程和安全生产规定、制度、文件,严格按照上级批准的施工组织设计和施工方案,组织施工(生产),在执行中需要修改,必须请示报告批准不得擅自改变方案和施工程序。
在组织安排施工生产的同时,要把安全工作贯彻到每个具体环节中去,特别要向各生产班组长做有针对性的书面安全技术交底。交底与接受人必须签字,安全交底一次四份备查。遇到生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。
负责组织机械员、安全员、架工班长进行安装施工机械、塔吊、电气线路、机械设备进行验收02.2022年二建【法规】xt-10月摸底月测卷答案及解析,办好验收签字手续,并填好验收记录表,除参加验收人员各存一份外,交安全员一份备查。
组织所属班组、队开展安全活动日(每周星期一),总结安全生产经验,学习安全操作规程及通报、简报和文件、强化工人安全意识,做好安全活动的记录备查,检查督促各生产班组工人,正确使用个人防护用品,人人遵章守纪。
有权拒绝不科学、不安全的生产指令,对上级和工地安全员签发的隐患整改通知书,要认真整改,消除隐患,保证安全生产,如拖延不改,造成事故发生,施工员要对事故负主要责任。对拆除工程、吊装工程、深坑烟囱作业工程,要划出禁区,设置明显标志,搞好防护。
所管辖范围内的施工(生产)现场负责安全管理,督促检查并承担责任。坚决贯彻执行安全法规、安全操作规程和安全制度,制止违章指挥和违章冒险作业烟囱基础大体积砼施工方案,按照规定不戴好安全帽、穿拖鞋、硬底鞋、悬空作业不拴好安全带及其他的违章人员进行劝告、制止和罚款,做好当天工作日记。
严格执行安全防护十五项标准和建设部《施工现场安全评分标准》、《施工现场临时用电安全技术规范》。监督做好内业资料。尽职尽现地搞好安全管理和监督检查工作促进工地安全达标。
参与工地的生产会议、安全会议及施工组织设计(施工方案)编制会审会议,参与项目经理、施工员进行安全技术交底和塔吊、脚手架、门式架、井字架、龙门吊的检查验收工作。有权对不符合安全要求的塔吊、井字架、龙门吊、脚手架及其他施工机械停止使用和进行查封或超级上报权利。