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GB／Z 40954.1-2021 标准化专业人员能力 第1部分：企业.pdf

表1企业标准化专业人员宜具备的一般知识

表2企业标准化专业人员宜具备的一般技能

DB13T 1375-2011 毛皮动物常见皮肤传染病防治技术规程企业标准化专业人员宜具备的一般素质见表3

表3企业标准化专业人员宜具备的一般素质

5.3T1：“标准化规划和评估”的能力

T1：“标准化规划和评估”宜具备的知识见表4

表4“标准化规划和评估”宜具备的知识

表4“标准化规划和评估”宜具备的知识（续）

T1“标准化规划和评估”宜具备的技能见表5

表5“标准化规划和评估”宜具备的技能

T1：“标准化规划和评估”宜具备的素质见表6。

表6“标准化规划和评估”宜具备的素质

5.4T2：“企业标准制定”的能力

5.4.1T2 的描迷

5.4.2T2 的知识

T2.“企业标准制定”宜具备的知识见表7

表7“企业标准制定”宜具备的知识

5.4.3T2 的技能

T2：“企业标准制定”宜具备的技能见表8。

表8“企业标准制定”宜具备的技解

T2“企业标准制定”宜具备的素质见表9。

业标准制定”宜具备的素

5.5T3.“外部标准化组织的标准制定”的能力

5.5.2T3 的知识

10“外部标准化组织的标准制定”宜具备的知

“外部标准化组织的标准制定”宜具备的知识（纟

T3：“外部标准化组织的标准制定”宜具备的技能

表11“外部标准化组织的标准制定”宜具备的技能

T3：“外部标准化组织的标准制定”宜具备的素质见表12。

2“外部标准化组织的标准制定”宜具备的素质

5.6T4.“实施企业标准”的能力

T4：“实施企业标准”宜具备的知识见表13。

表13“实施企业标准”宜具备的知识

公业标准”宜具备的技能！

表14“实施企业标准”宜具备的技能

T4：“实施企业标准”宜具备的素质见表15，

表15“实施企业标准”宜具备的素质

.7T5.“实施外部标准化组织制定的标准”的能

5.7.1T5 的描迷

5.7.2T5 的知识

5.“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的知

表16“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的知识

5.7.3T5 的技郁

T5.“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的技能见表17。

“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的技能

5：“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的素

表18“实施外部标准化组织制定的标准”宜具备的素质

附录A （资料性） 企业中标准化专业人员能力的调查问卷

为了确定标准化专业人员的能力要求，韩国技术标准署（KATS）和韩国标准协会（KSA）进行了一 项调查。第一轮调查于2017年10月至2017年12月对亚太经合组织（APEC)的21个经济体进行，该 调查是APEC项目“激励下一代标准职业发展：第二阶段一一制定职业路线图”的一部分，见参考文献 [26]。在ISO/TMB2018年5月正式批准本文件之后，2018年8月至10月进行了第二轮调查。在 448份回收的问卷中，分析了408份全部或部分完成的问卷，所有结果都经过分析并反映在本文件中， 为标准化专业人员应（宜）具有的知识、技能和素质提供客观推理。 调查从其目的、术语和定义开始，然后是具体的问题，这些问题询问任务的重要性、这些任务的责任 部门和所属职级，以及每个任务相关的知识、技能和素质。 调查包括两种类型的问题。关于企业中标准化专业人员能力的调查问题（见A.2中的Q1～Q6）包 括企业中确定的五项任务，共包括18种知识、16项技能和20项素质能力。关于标准化相关组织中标 准化专业人员能力的调查问题（见GB/Z40954.2一2021中A.2的Q7～Q16)包括标准化相关组织中确 定的九项任务，共包括20项知识、29项技能和20项素质能力。Q17、Q18和Q19（见A.2）是两种类型 的通用问题。 注：在第二次ISO/IWA30研讨会上，术语标准化专业组织”改为“标准化相关组织”。

A.2企业中标准化专业人员能力的调查问题

Q1.哪些任务（见4.1)与您的企业的标准化相关？（企业任务1/5“标准化规划和评估”）。 Q1.1请选择您的企业中与企业任务1/5“标准化规划和评估”最相关的部门。 Q1.2在企业任务1/5“标准化规划和评估”中，哪些子任务很重要？ Q1.3在企业任务1/5“标准化规划和评估”中，哪些子任务需要更多经验？ Q1.4在企业任务1/5“标准化规划和评估”中，哪些类型的知识（见4.2)很重要？ Q1.5在企业任务1/5“标准化规划和评估”中，哪些技能（见4.3)很重要？ Q1.6在企业任务1/5“标准化规划和评估”中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q2.哪些任务（见4.1)与您的企业的标准化相关？（企业任务2/5“企业标准制定”）。 Q2.1请选择您的企业中与企业任务2/5“企业标准制定”最相关的部门。 Q2.2在企业任务2/5企业标准制定”中，哪些子任务很重要？ Q2.3在企业任务2/5“企业标准制定”中，哪些子任务需要更多经验？ Q2.4在企业任务2/5“企业标准制定”中，哪种类型的知识（见4.2)是重要的？ Q2.5在企业任务2/5“企业标准制定”中，哪些技能（见4.3)很重要？ Q2.6在企业任务2/5“企业标准制定”中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q3.哪些任务（见4.1)与您的企业的标准化相关？（企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”）。 Q3.1请选择您的企业中与企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”最相关的部门。 Q3.2在企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”中，哪些子任务很重要？ Q3.3在企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”中，哪些子任务需要更多经验？ Q3.4在企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”中，哪些类型的知识（见4.2)很重要？ Q3.5在企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”中，哪些技能（见4.3）很重要？

Q3.6在企业任务3/5“外部标准化组织的标准制定”中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q4.哪些任务（见4.1)与您的企业的标准化相关？（企业任务4/5“实施企业标准”）。 Q4.1请选择您的企业中与企业任务4/5“实施企业标准”最相关的部门。 Q4.2在企业任务4/5“实施企业标准”中，哪些子任务很重要？ Q4.3在企业任务4/5“实施企业标准”中，哪些子任务需要更多经验？ Q4.4在企业任务4/5“实施企业标准”中，哪些类型的知识（见4.2)很重要？ Q4.5在企业任务4/5“实施企业标准”中，哪些技能（见4.3)很重要？ Q4.6在企业任务4/5“实施企业标准”中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q5.哪些任务（见4.1)与您的企业的标准化相关？（企业任务5/5“实施外部标准化组织制定的 准”）。 Q5.1请选择您的企业中与企业任务5/5“实施外部标准化组织制定的标准”最相关的部门。 Q5.2在企业任务5/5“实施外部标准化组织制定的标准”中，哪些子任务很重要？ Q5.3在企业任务.5/5“实施外部标准化组织制定的标准”中，哪些子任务需要更多经验？ Q5.4在企业任务5/5实施外部标准化组织制定的标准”中，哪些类型的知识（见4.2)很重要？ Q5.5在企业任务5/5“实施外部标准化组织制定的标准”中，哪些技能（见4.3)很重要？ Q5.6在企业任务5/5“实施外部标准化组织制定的标准”中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q6.在您的企业里，您认为还有其他与标准化相关的重要任务和子任务吗？ Q6.1与标准化相关的任务是什么？请详细描述。 Q6.2与您所写的任务相关的子任务是什么？请详细描述。 Q6.3哪些子任务需要更多的经验？ Q6.4在您所写的任务中，哪些类型的知识（见4.2)很重要？ Q6.5在您所写的任务中，哪些技能（见4.3）很重要？ Q6.6在您所写的任务中，哪些素质（见4.4)很重要？ Q17.当提案或制定国际标准时，应该考虑或探讨标准化专业人员具有哪些能力要求？ Q18.请分享您对职业路线图与能力要求的想法或建议。 Q19.被调查者编号。

附录B （资料性） ISO/IWA30调查结果综述

GB/T 231.2-2012 金属材料 布氏硬度试验 硬度计的检验与校准表B.1知识的调查结果

表B.2技能的调查结果

表B.3是ISO/IWA30中素质的调查结果及其在企业标准化专业人员的五项任务中的排名

表B.3素质的调查结果

职业路线图是一种可视化、编码化的职业管理工具。制定一个通用的标准化组织中标准化专 职业路线图，有利于组织根据其职级及所在部门明确责任并分配任务，如图C.1所示。 注：不同标准化相关组织中标准化专业人员的任务取决于他们在标准化活动中实际执行的不同任务

开讨会参与者名单见表卫

NY/T 427-2016 绿色食品 西甜瓜表D.1研讨会参与者

表D.1研讨会参与者（续）