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DB3607／T 003-2022 离子型稀土绿色矿山建设规范.pdfDB3607/T0032022
6.3矿山地质环境保护与士地复垦
6.3.1应落实矿山地质环境保护与土地复垦方案的要求，履行矿山地质环境保护与土地复垦相关义务， 建立责任机制，落实经费和各项措施，完成地质环境保护、治理和土地复、监测、管护等目标任务。 6.3.2应按照边开采、边治理、边复垦的要求，及时治理恢复矿山地质环境，复垦损毁土地；采场施 工应尽可能减少对林地的占用和植被破坏，陡坡区域应设置相应的护坡工程；注液作业应实施动态监测， 控制注液速度和注液孔水位，防止山体滑坡；注液结束应将注液孔回填，复绿。 6.3.3水治车间建设应落实表土（土壤）剥离与保护措施，表土堆放场应布置合理、堆存有序，耕作 层土壤剥离应符合TD/T1048的规定；水治车间生产结束后应拆除生产设施、清除污染DB21T 1852-2010 出租汽车服务质量规范，并进行复垦复 绿。 6.3.4矿山地质环境恢复治理后的各类场地应符合HJ651的规定，与周边自然环境和景观相协调，区 域整体生态功能得到保护和恢复。 6.3.5土地复垦应恢复土地基本功能，因地制宜实现土地可持续利用，土地复垦质量应符合TD/T1036 的规定。土地复垦方向为农用地的，土壤环境质量应符合GB15618的规定；复方向为建设用地的， 土壤环境质量应符合GB36600的规定。 6.3.6应建立地质环境监测与地质灾害应急预警机制。具体要求如下： a）应建立边坡稳定性动态监测； b）对复区土地损毁情况、稳定状态、复垦质量等实行定期监测； 州电
7.1.1应选用先进适用、经济合理的 利用其伴生资源，最人限度提高其伴半生资源的 综合利用率。暂不能回收利用的共伴生资源应采取保护性措施， 7.1.2应对浸出液中的其它有用成分进行综合评价、综合利用
3.1应建立废水处理系统，实现雨污分流、清污分流，处理达标后宜循环利用或达标排放。 3.2最终淋洗尾水宜用作下一次的浸矿用水，循环利用率达到90%以上。
7.3.1应建立废水处理系统，实现雨污分流、清污分流，处理达标后宜循环利用或
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8.1.1根据采区稀土矿体空间分布特征、离子稀土品位，合理确定浸矿剂浓度和用量，减少浸矿剂使 用。 8.1.2生产全过程应建立有物耗、能耗、水耗核算体系，控制并减少单位产品能耗、物耗、水耗。 8.1.3开发利用高效节能的新技术、新工艺、新设备和新材料，淘汰高能耗、高污染、低效率的工艺 和设备，宜使用变频设备及节能照明灯具，
8.2.1应优化采选工艺技术XF/T 1427-2017 建筑火灾荷载调查与统计分析方法，减少固体废弃物排放。
2.1应优化采选工艺技术，减少固体废弃物排放。 2.2矿区应建有雨水截（排）水沟和集水池，宜进行回用或达到DB361016标准排放。
9科技创新与数字化矿山
9.2.1应建设数字化矿山，实现矿山企业生产、经营和管理的信息化、智能化。 9.2.2应建设矿山生产监控系统，实现生产管理和设备控制信息化。 9.2.3宜推进机械化换人、自动化减人、智能化无人，实现矿山开采机械化，选冶工艺自动化，管控 过程智能化。 9.2.4宜采用计算机和智能控制等技术建设智能化矿山，实现信息化与工业化的深度融合。 9.2.5宜建立数字化资源储量模型，进行矿产资源储量动态管理和经济评价，实现矿产资源储量利用 的精准化管理。
10企业管理与企业形象
10.1.1应建立产权清晰、责任明确、管理科学的现代企业制度，形成科学高效、集中统一的管理架构 体系。 10.1.2应建有质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系，建有注液作业及边坡稳定性控 制管理体系，重视资源储量、产品质量、环境保护、职业卫生防治、安全等工作的过程管理控制。应建 有资源储量管理动态制度，运行有效。 10.1.3对重大危险源有检测、评估、监控措施和应急预案，并配备符合国家有关标准的个人劳动防护 用品以及安全供电、供水装置和消除有毒、有害物质设施。尘毒作业场所达到国家职业卫生标准。按国 家有关规定定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。 10.1.4各类报表、台帐、档案资料等应齐全、完整、规范。 10.1.5应建立职工培训制度，培训计划明确，培训记录清晰。
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10.2.1企业文化应充分体现新时代中国特色社会主义核心价值观、新发展理念和矿山特色。 10.2.2企业发展愿景应符合全员共同追求的目标，企业长远发展战略应和职工个人价值的实现紧密结 合。 0.2.3应健全企业工会组织，并切实发挥作用，丰富职工物质、文化、体育生活，加强对企业职工及 其家庭的人文关怀和矛盾调解SH/T 3508-2011 石油化工安装工程施工质量验收统一标准，建立企业职工满意度调查机制，企业职工满意度不低于80%。 0.2.4企业应保护职工身体健康，建立职工职业健康档案，接触职业病危害的劳动者在岗期间职业健 康检查率应达到100%。 10.2.5宜建立企业职工收入随企业业绩同步增长机制
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