DB4403/T 243-2022 用人单位粉尘危害风险评估指南.pdf

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标准编号:DB4403/T 243-2022
文件类型:.pdf
资源大小:1.3 M
标准类别:环境保护标准
资源ID:275619
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DB4403/T 243-2022 标准规范下载简介:

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DB4403/T 243-2022 用人单位粉尘危害风险评估指南.pdf

7.3.1接触浓度(E)

3.1.1粉尘样品的采样应符合以下要求: 在生产工艺及物料不变、生产状况稳定、防尘设施运行正常的条件下开展至少3次的连统 采样; 按照GBZ159的要求,对工作场所空气中粉尘浓度进行布点采样。 312粉小浓底的检测应链合以下亚求

7.3.1.2粉尘浓度的检测应符合以下要求:

对于GBZ2.1中同时制定有总粉尘和呼吸性粉尘容许浓度的粉尘GB/T 39998-2021 纸、纸板和纸制品 烷基苯酚聚氧乙烯醚类的测定 高效液相色谱质谱法,按照GBZ/T192.2的 优先检测呼吸性粉尘的时间加权平均浓度; 对于GBZ2.1中仅制定总粉尘容许浓度的粉尘,按照GBZ/T192.1的要求检测总粉尘的

DB4403/T2432022

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7.3.1.3防尘设施的控制风速应按照WS/T757的要求进行测量。

每周工作5d的,按每天8h的接触时间计算接触浓度(E) 每周工作≠5d的,按每周40h的接触时间计算接触浓度(E),见式(1)

L1/1+C2T To

E 接触浓度,单位为毫克每立方米(mg/m); C,C.C——T.,T..T.时间段测得的空气中粉尘的浓度,单位为毫克每立方米(mg/m"); T,T..T——G,.C.浓度下劳动者的接触时间,单位为小时(h); T。 平均周工作时间,单位为小时每周(h/w),设为40h/w。 当生产性粉尘检测值低于最低定量浓度时,取最低定量浓度作为检测值进行计算。

7.3. 2接触比值 (B)

2.1将接触浓度(E)与相应的职业接触限值(OEL,包括时间加权平均容许浓度和峰接触浓度 比较,见式(2)。

式中: B 一一生产性粉尘的接触比值; 生产性粉尘接触浓度,单位为毫克每立方米(mg/m); OEL一生产性粉尘的职业接触限值,单位为毫克每立方米(mg/m)。 7.3.2.2 多次检测得到的接触浓度不一致时,以最大值计算接触比值。 7.3.2.3 若劳动者工作班中接触两种及以上类型的粉尘时,应以职业接触限值最低的粉尘类型计算接 触比值。

7.3.2.3若劳动者工作班中接触两种及以上类型的粉尘时,应以职业接触限值最低的粉尘类型 触比值。

宗合考虑粉尘的粒径、劳动者的接触水平、作业人数和危害防控措施,将粉尘空气动力学直径、 化值、岗位劳动定员、工程控制措施、职业病防护用品、职业卫生管理措施和接触时间作为接 (EI),通过式(3)计算接触等级(ER)。接触指数分级应符合附录G的要求。

ER = [EI × EI? X ... × EI,

ER= [El1 × EI2 × ....× EIn]

式中: ER 接触等级; 接触指数,分为5级,1级为极低接触水平,2级为低接触水平,3级为中等接触水平,4 级为高接触水平,5级为极高接触水平; 接触因素的个数,接触因素包括粉尘空气动力学直径、接触比值、岗位劳动定员、工程控 制措施、职业病防护用品、职业卫生管理措施、日接触时间、周接触时间。

宗合危害特征评估和接触等级结 策应符合附录H,常见的粉尘危害工程控制

式中: R一一风险指数,计算出的风险指数为非整数时,采取四舍五入 HR一一危害分级; ER接触等级。

R一一风险指数,计算出的风险指数为非整数时,采取四舍五入; HR一一危害分级;

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8.1编制风险管理文件

8.1.1风险管理文件分类

风险管理文件包括风险管理台账、风险告知卡和评估报告

8.1.2风险管理台账

1.3.1依据作业岗位粉尘危害风险等级,针对低风险、中等风险、高风险和极高风险的岗位设 告知卡,分别以“蓝、黄、橙、红”色标注,告知粉尘岗位风险等级和风险管控措施。 1.3.2粉尘岗位风险告知卡示例见附录K。

汇总风险评估的过程资料,编制用人单位粉尘危害风险评估报告,应至少包括以下内容: 项目背景; 评估方法; 工程分析; 粉尘危害防控措施调查; 粉尘浓度检测: 风险评估结果; 风险评估结论及建议

附录A (规范性) 用人单位基本信息调查表 用人单位基本信息调查表,见表A.1

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A.1用人单位基本信息

表B1物料及生产工艺调查表

表C.1劳动定员及粉尘接触情况调查表

依据毒性进行危害特征分级,见表E.1。

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依据毒性进行危害特征分

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常见粉尘危害分级,见表F.1.

F.1常见粉尘危害分级

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表F.1常见粉尘危害分级(续)

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表F.1常见粉尘危害分级(续)

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附录G (规范性) 接触指数分级

表 G.1接触指数分级

职业病防护用品包括质量保证、符合性、有效性、按时佩戴、领用记录、培训记录等6项,每项1分,总分为6 分。 职业卫生管理措施共包括职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度、职业病危害项目申报制度、职 业病防治宣传教育培训制度、职业病防护设施维护检修制度、职业病防护用品管理制度、职业病危害监测及评价 管理制度、建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度、劳动者职业健康监护及其档案管理制度、职业病危害 事故处置与报告制度、职业病危害应急救援与管理制度、岗位职业卫生操作规程等12项,每项制度建立0.5分 制度执行良好0.5分,某项制度未建立则为0分,总分12分。

职业病防护用品包括质量保证、符合性、有效性、按时佩戴、领用记录、培训记录等6项,每项1分,总分为6 分。 职业卫生管理措施共包括职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度、职业病危害项目申报制度、职 业病防治宣传教育培训制度、职业病防护设施维护检修制度、职业病防护用品管理制度、职业病危害监测及评价 管理制度、建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度、劳动者职业健康监护及其档案管理制度、职业病危害 事故处置与报告制度、职业病危害应急救援与管理制度、岗位职业卫生操作规程等12项,每项制度建立0.5分 制度执行良好0.5分,某项制度未建立则为0分,总分12分

附录H (规范性) 风险控制对策 险t能回主

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表 H. 1风险控制对策

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附录1 (资料性) 粉尘危害工程控制措施 下列措施可用于生产性粉尘的工程控制: 采用密闭管道输送、密闭自动(机械)称量、密闭设备加工,防止粉尘外逸; 采用半密闭罩、隔离室等设施隔绝、减少粉尘的扩散; 降低物料落差、适当降低溜槽倾斜度、隔绝气流、减少诱导空气量和设置空间等: 皮带转运点采用导料槽或导向板; 增湿、喷雾、喷蒸汽等湿式抑尘措施,减少物料在装卸、运输、破碎、筛分、混合和清扫等 过程中粉尘的产生和扩散,加速作业场所漂尘的凝聚、降落; 消除二次扬尘,尽量减少积尘平面GB 34458-2017 饲料添加剂 磷酸氢二钾,地面、墙壁应平整光滑,墙角呈圆角,便于清扫; 负压清扫地面、墙壁、构件和设备上的粉尘; 水冲洗的方法清理地面、墙壁、顶棚和构件积尘; 全面机械通风,将车间空气中烟雾型粉尘浓度稀释并排到室外; 局部通风除尘设施,在尘源处或其近旁设置吸尘罩,利用风机动力,将生产过程中产生的粉 尘连同运载粉尘的气体吸入罩内,经风管送至除尘器净化后,再经风管排入大气。

附录J (资料性) 粉尘岗位风险管理台账 粉尘岗位风险管理台账,见表J.1

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表J.1粉尘岗位风险管理台账

1粉尘岗位风险管理台

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DB22T 2401-2015 月嫂培训规范场所有害因素职业接触限值第1部分:化学

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